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建言 | 董新光委员:推动民族地区就业工作高质量发展

“党的十八大以来,民族地区就业状况得到了很大改善,但由于经济社会发展水平相对滞后,就业难仍然是一些民族地区群众关心的问题。”住疆全国政协委员董新光呼吁,坚持从实际出发、精准施策,坚持供需两端发力,推动民族地区实现更加充分更高质量就业,让各族人民共创美好生活、共享改革发展成果。
就业是最大的民生,对于民族地区而言,就业不仅关系到巩固脱贫攻坚成果,更关系到民族团结、边疆稳定和国家长治久安。近年来,各地深入贯彻党中央关于就业工作的大政方针,就业形势持续向好,各族群众收入水平不断提升、生活质量越来越高。但由于自然、历史、社会等原因,民族地区就业还面临一些问题和挑战,包括产业支撑带动能力不强、就业容量小、人才供需矛盾、相关就业政策和法律落实与人民群众获得存在差距等,需要持续用力推动解决。
董新光委员认为,新冠疫情和外部环境一方面对经济发展造成冲击,另一方面又改变人们消费模式,催生许多新商业形态,创造很多新就业岗位。他认为, 瞄准供给和需求“两端”,建议着力扩大民族地区就业容量,推动民族地区更好融入新发展格局,因地制宜发展劳动密集型产业,提高特色优势产业抗风险能力,努力将资源优势转化为产业发展动能、各族群众充分就业的福祉。“要广泛支持社会各领域灵活就业加快发展,促进民族地区优势产业与劳动力就业配套推进,完善促进中小微企业发展用工的制度环境和政策体系,持续减轻企业负担,增强创造就业岗位的能力。”董新光说。
“加强宣传,切实把中央一系列就业政策措施宣传到企到户到人,知晓到企到户到人。统筹推进公共服务能力水平,不断提高公共就业服务规范化水平,整合运用数据资源,分析判断就业形势、特点和趋势,明确重点服务人群和服务需求,使公共就业服务精准匹配人民群众需求。”董新光委员还建议,要增强劳动者权益保障,推进就业工作法治化。依法保障就业和劳动者权益,完善劳企矛盾纠纷化解机制,健全劳动者权益维护的保障机制,持续推动法律法规有效实施。
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